Question 1

Qual a diferença entre Sessão Decisão e Ciclo Travessia?

Accepted Answer

A Sessão Decisão é focada em uma decisão específica — você sai com clareza sobre aquela questão. O Ciclo Travessia é um acompanhamento de 4 sessões, indicado para quem está em transição ou tem múltiplas decisões conectadas. Muitos começam pela Sessão e entendem, ao vivo, o que é possível em mais profundidade.

Question 2

Funciona para quem não é PM?

Accepted Answer

Sim. A mentoria é para qualquer profissional sênior de tech — produto, design, engenharia, dados, UX/CX. O que importa é que você está em um momento de decisão estratégica de carreira, não o cargo específico.

Question 3

As sessões são online ou presenciais?

Accepted Answer

Online, via Google Meet ou Zoom. Isso permite agenda flexível e atendimento a profissionais em qualquer cidade do Brasil ou fora do país.

Question 4

Posso parcelar?

Accepted Answer

Sim. Há opções de parcelamento. Entre em contato via WhatsApp para verificar as condições disponíveis.

Question 5

Como sei se estou no momento certo para uma mentoria?

Accepted Answer

Se você está diante de uma decisão de carreira que volta sempre — sobre mudar de empresa, aceitar uma proposta, transicionar de área — e não consegue avançar com clareza, provavelmente está no momento certo. A sessão de alinhamento inicial (gratuita, 20 min) existe justamente para isso.

Question 6

O que eu recebo ao final de cada sessão?

Accepted Answer

Depende do tipo de sessão. Na Sessão Decisão, você sai com a decisão mais clara e um próximo passo concreto. No Ciclo Travessia, o entregável vai evoluindo — inclui Decision Canvas completo, narrativa de carreira, posicionamento LinkedIn e plano de ação.

Question 7

Você atende profissionais fora do Brasil?

Accepted Answer

Sim. Atendo brasileiros morando em Portugal, Espanha, Alemanha, EUA e Canadá em português. Sessões remotas com janelas flexíveis (manhãs PT/CET, fins de tarde PST). Travessia a partir de USD 450 via Wise; Check-up calibrado por conversa.

Onde sua carreira realmente está?

Há quanto tempo você está no atual cargo?

Nos últimos 24 meses, quantas conversas reais (com decisão) sobre sua trajetória você teve com seu gestor?

Você consegue descrever a próxima promoção em uma frase (cargo, prazo, critérios)?

Seu último aumento real (acima da inflação) foi há quanto tempo?

Você sabe o teto da sua faixa salarial atual na empresa?

Quanto você acha que ganharia mudando de empresa hoje?

Em 36 meses, você sabe se quer estar em trilha técnica ou gerência?

Você tem 3+ pessoas fora da sua empresa que conhecem sua trajetória e poderiam te recomendar para uma vaga?

Quando alguém pergunta "o que você faz?", sua resposta soa convincente PRA VOCÊ?

Em uma semana típica, que % do seu tempo é em trabalho que te energiza?

Você está com sintomas de burnout (cansaço crônico, irritação, insônia ligada ao trabalho)?

Se você pudesse, com risco zero, sairia da sua empresa amanhã?

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